El Grupo Vasco acuerda que el euskera se establezca como requisito en un cupo de las vacantes de la Administración de Justicia en la Comunidad Autónoma de Euskadi

El diputado jeltzale Mikel Legarda ha celebrado este pacto, que servirá para “atender más adecuadamente a la ciudadanía vasca y ofrecer una mejor prestación del servicio público a quienes deseen ejercer su derecho a expresarse en euskera”

El Grupo Vasco acuerda que el euskera se establezca como requisito en un cupo de las vacantes de la Administración de Justicia en la Comunidad Autónoma de Euskadi 04Noviembre
04 Noviembre |
Congreso

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El Grupo Vasco ha acordado que el euskera se establezca como requisito en un cupo de las ofertas de empleo público de las vacantes de la Administración de Justicia en la Comunidad Autónoma de Euskadi. Varios grupos parlamentarios han firmado una enmienda al Proyecto de Ley Orgánica de medidas en materia de eficiencia del Servicio Público de Justicia y de acciones colectivas para la protección y defensa de los derechos e intereses de los consumidores y usuarios, que se ha votado en la Comisión de Justicia de esta tarde, para que se reserve un cupo de plazas vacantes hasta que se reduzca al 8% el número de empleados temporales en esos puestos específicos de la Comunidad Autónoma Vasca. El diputado jeltzale Mikel Legarda, que ha votado a favor del Proyecto, ha afirmado que con este acuerdo se podrá “atender más adecuadamente a la ciudadanía vasca y ofrecer una mejor prestación del servicio público a quienes que deseen ejercer su derecho a expresarse en euskera”.

La Sentencia del Tribunal Constitucional 270/2006 respecto al Decreto del Gobierno Vasco de medidas para la normalización lingüística de la Administración de Justicia den la CAV recoge que “la exigencia de un determinado nivel de conocimiento de euskera es conforme a la Constitución”.

La literalidad de la Disposición Transitoria Nueva que se ha incorporado al Proyecto de Ley es la siguiente: “Con carácter excepcional y hasta que en el ámbito de la Comunidad Autónoma Vasca la tasa de interinidad en los puestos de trabajo singularizados por razón de idioma sea inferior al ocho por ciento, en las ofertas de empleo público que elabora el Ministerio de Justicia se reservará un cupo de plazas vacantes singularizadas de acceso libre en las que se establecerá como requisito la acreditación del perfil lingüístico correspondiente del idioma cooficial”.

 

 

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